Nouvelles approches - Manager autrement
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Nouvelles approches - Manager autrement
Le monde d’aujourd’hui est plus complexe, dynamique et connecté que jamais ! L’incertitude et l’ambiguïté se sont invitées dans le jeu … notamment depuis le début de la crise sanitaire de 2020 impactant tous domaines et tous les...
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Nouvelles approches - Manager autrement
Le co-développement est un outil puissant qui permet, grâce à l'intelligence collective, d'améliorer ses pratiques professionnelles et ses compétences et de résoudre certaines situations difficiles.En tant que manager, vous êtes souvent...
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Compétences fondamentales
Souvent, ils vous surprennent, parfois ils vous dérangent, et pourtant, dans un monde en pleine mutation, leur différence est une richesse inestimable pour l’entreprise. Comment accompagner les profils « atypiques » et optimiser leur valeur...
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Compétences fondamentales
Le manager ne cesse de communiquer pour répondre à ses enjeux multiples : donner du sens, organiser, cadrer, mobiliser, fédérer, accompagner, informer… Dès lors, améliorer l’impact de sa communication est un atout indispensable pour...
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Compétences fondamentales
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Finances pour manager
La fiscalité des entreprises est en perpétuelle évolution et est au cœur des décisions stratégiques des entreprises. Il est par conséquent primordial pour les services comptables et de contrôle de gestion d’en maîtriser le dispositif....
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Leadership et influence
Pourquoi un cheval coach ?La psychologie de proie du cheval lui confère des dons extra-sensoriels hors du commun. Il agit en véritable révélateur de notre mode d'action et de relation. Le mode d'organisation sociale des chevaux est en outre une...
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Nouvelles approches - Manager autrement
Appliquer les principes de la RSE, la responsabilité sociétale entreprise , à son management d’équipe - Optimiser son comportement managérial grâce aux soft skills
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Compétences fondamentales
Pour aller plus loin, retrouvez l'interview de votre formatrice Sylvie Langlois "Comment donner envie à chaque collaborateur, de s'impliquer dans le collectif !"
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Leadership et influence
L'autorité managériale repose sur la reconnaissance du mérite du manager, elle s'appuie sur l'exemplarité et la légitimité. Comment s'affirmer pour se positionner avec justesse en détenteur de l'autorité ? Quels sont les leviers pour faire...
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Leadership et influence
Transformer le stress en une énergie positive est une compétence précieuse dans notre vie quotidienne, surtout lorsqu'on est confronté à des situations stressantes, que ce soit au travail ou dans d'autres aspects de la vie. Plutôt que de...
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Nouvelles approches - Manager autrement
Dans un monde où tout se transforme et où tout va trop vite, certaines de nos méthodes managériales s’essoufflent et trouvent leurs limites ! Le Management Visuel, méthode axée sur la perception visuelle, a pour objectif de faciliter le...
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Nouvelles approches - Manager autrement
La crise pandémique, le contexte politique, économique et social actuel nous font vivre depuis 3 ans l’expérience forcée du doute et de l’incertitude, ébranlés dans nos habitudes de travail et de vie.La santé mentale est devenue un enjeu...
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Compétences fondamentales
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