Forte de 23 d'expérience professionnelle, Valérie Prieux est spécialisée dans le conseil en Ressources Humaines (management des hommes, mobilité interne, évolution de carrière, évaluation annuelle, plan de formation …) et assure des formations spécialisées en management de proximité et les formations inhérentes au rôle de manager.Diplômée d'un master RH à l'ESSEC, Valérie Prieux a fondé LAERA, société de conseils en ressources humaines et de formations.
Les formations animées par Valérie PRIEUX
Formation obligatoire à la non-discrimination à l’embauche
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Pilotage des ressources humaines
Selon le Ministère du Travail, "une discrimination est une inégalité de traitement fondée sur un critère interdit par la loi (sexe, âge, état de santé…) et dans un domaine cité par la loi, par exemple, l’embauche. À ce jour, 25...
- 1 jour (7 heures)
- Formation
- Réf. 10249
Formation obligatoire : Non-discrimination à l’embauche - renouvellement...
Découvrir
Pilotage des ressources humaines
La loi « Égalité et Citoyenneté » du 27 janvier 2017 a imposé une obligation de formation à la non-discrimination à l’embauche pour les personnes en charge du recrutement en prescrivant son renouvellement tous les 5 ans. Mise en place en...
- 1 jour (7 heures)
- Formation
- Réf. 10736
