Comment rédiger votre cahier des charges formation ?

Comment rédiger votre cahier des charges formation ?

La rédaction du cahier des charges est la suite logique de la conception de votre plan de formation.

Appuyez-vous sur tout le travail effectué pour votre plan de formation.
Recueil des besoins en formation, détermination du public concerné par l'action de formation, analyse du niveau actuel et du niveau souhaité suite à l'action de formation.

Votre cahier des charges formation va s'articuler autour de 4 axes majeurs :

  • Nom de votre entreprise
  • Votre secteur d’activité
  • Précisez votre problématique
  • Donnez les raisons de la mise en œuvre de la formation : nouvelle réglementation, concurrence accrue, tournant stratégique de l'entreprise...

Niveau à atteindre ou prise en main d'une nouvelle compétence avant telle date.

Au moment de cette étape, vous pouvez communiquer vos desiderata pédagogiques : cas pratiques, mise en situation, points théoriques, format du support de cours.

Nombre de personnes formées, leurs fonctions et leurs statuts.

Durée souhaitée, délai de mise en œuvre, date limite pour la réponse, critères de choix : qualité du formateur, méthode pédagogique... Processus de choix du prestataire de formation.

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