IRP- Instance représentative du personnel

Les IRP ou instances représentatives du personnel sont mises en place dans les entreprises privées, agricoles voire publiques. Elles représentent et informent les salariés sur les sujets concernant la gestion de l'entreprise. Leur champ d'actions peut être la défense des intérêts des salariés mais aussi les questions relatives à l'hygiène et la sécurité (en ce qui concerne le CHSCT).

Les IRP représentent l'ensemble des fonctions (institutions, comités...) dans une entreprise : les délégués du personnel, du comité d'entreprise ou du CHSCT...

Pour faire face aux différents problèmes auxquels elles sont confrontées, les IRP ont recours à des institutions judiciaires : le conseil des Prud'Hommes ou  l'Administration du travail.