Amélie CANHAN, juriste en droit social de formation, a travaillé pendant plusieurs années en cabinet d'avocat.
Souhaitant mieux accompagner les entreprises dans leurs pratiques du droit social et notamment les équipes en Ressources Humaines, elle a crée sa propre structure de conseil "FMC RIGHTS".
Depuis 2013, Amélie Canhan accompagne et conseille les TPE/PME dans des secteurs variés en matière de ressources humaines afin d'éviter les contentieux, d'être en conformité réglementaire, de gagner du temps et enfin d'avoir des collaborateurs qui viennent au travail avec le sourire.
Dialogue social et représentant du personnel
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Droit social et droit du travail
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