Un cursus formation est une démarche faite par un salarié en vue d'une montée en compétences métier, d'une reconversion professionnelle, ou d'une progression personnelle.
Pour suivre un cursus formation, le salarié bénéficie de dispositifs réglementaires : le DIF, droit individuel à la formation, le CIF, congé individuel de formation.
Le DIF est un droit individuel à la formation qui permet à tout salarié de bénéficier de 20h de formation par an, payé par son entreprise.
Pour suivre une formation professionnelle, nous vous conseillons d'utiliser votre DIF.
Nous vous proposons un catalogue de 400 formations courtes éligibles au DIF dans des domaines très variés : RH, management, développement personnel, droit, finance, marketing...
Découvrez notre offre et construisez votre cursus formation.
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