Formation : décryptage de la nouvelle Convention d’Objectifs et de Gestion (COG) 2018 – 2022

Quels impacts sur vos métiers Petite Enfance ?

  • 1 Jour - 7 Heures
  • Formation
  • Présentiel ou à distance
  • Réf 5224
  • Actualisé

La conception des politiques de la petite enfance en France est directement liée à la politique familiale développée par l’État, et plus particulièrement par la Cnaf au travers des CAF de chaque département.

Cette formation vous permettra de connaître les dispositifs d’appui et de maîtriser les informations concernant la nouvelle convention d’objectifs et de gestion (COG) 2018-2022.

Objectifs

  • Décrypter les impacts de la nouvelle COG 2018 – 2022 sur l’organisation et le fonctionnement de votre structure Petite Enfance
  • Appréhender les conséquences pratiques introduites et anticiper les risques contentieux
  • Redéfinir les modalités d’exercice de la PSU (Prestation de Service Unique) dans votre structure à la lumière de la nouvelle COG

Pré-requis

  • Il est demandé aux participants une connaissance approfondie du pilotage d’un EAJE, crèche, notamment sur la gestion de la PSU.

Cibles

  • Directeur /Directeur adjoint de crèche
  • Directeur / Directeur adjoint d’EAJE
  • Toute personne amenée à participer à maîtriser la gestion de la PSU
  • Responsable Petite Enfance
  • Coordinateur Petite Enfance

Les plus

  • Un décryptage pas à pas de la nouvelle COG et ses impacts sur tous les métiers, le quotidien des professionnels de la Petite Enfance

Modalités pédagogiques

  • Apports théoriques et contenus pratiques.

Suivi et évaluation des acquis

  • E-quizz des compétences visées en amont et en aval de la formation
  • Evaluation de la formation par les participants
  • Remise d’une attestation en fin de formation

Décrypter les principales orientations de la nouvelle COG 2018-2022 : quelles ambitions ?

  • Répondre aux besoins des familles et des tout-petits en termes d’éveil et de bien-être, articuler vie familiale et vie professionnelle, lutter contre les inégalités d’accès aux modes d’accueil entre les familles : que reste-t-il des recommandations de l’HCFEA dans la nouvelle COG ?
  • Comment se traduit en actions et moyens l’objectif de lutte contre la pauvreté ?
  • Maintenir les structures en places : quelle traduction en pratique ?
  • Objectif + 30 000 places d’accueil en 5 ans : réaliste ou insuffisant ?

Quelle faisabilité pour les pistes du rapport Borloo en faveur de la socialisation des tout-petits ?

  • Objectif d’ouverture de 30 000 places en + en 5 ans dans les zones prioritaires : atteignable ? Avec quels moyens ?
  • Programme BASE (Bonus d’Accompagnement Social et Educatif) : quel rôle pour les EAJE ? Sous quels financements ?

Une baisse drastique de la PSU : quels leviers activer pour ne pas la subir ?

  • Rappel historique des montants de la PSU et des montants prévus pour les années à venir : 0% en 2019, 1% les années suivantes vs 1.5% en 2018
  • + 2% pour le FNAS (Fonds National de l’Action Sociale) : vers de nouvelles difficultés à ouvrir de nouvelles structures d’accueil ?
  • Augmentation de la participation des familles : quel montant ?
  • Bonus de fonctionnement : dans quelles conditions votre structure peut-elle y accéder ? Quels sont leurs montants ?
  • Analyse coût / profits : engager votre structure sur ces bonus est-il profitable à votre établissement ?
  • Micro-crèches : un nouveau système de subvention limitant leur aide à l’implantation en zone prioritaire

 

Véronique BETTINI

Véronique B. - Formatrice experte et Professionnelle de la Petite enfance

Véronique BETTINI a connu tous les échelons des métiers de la petite enfance dans les collectivités et en maîtrise parfaitement les problématiques opérationnelles. Elle met aujourd'hui tout son savoir-faire et son expertise au service des...

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