Au cœur des politiques des ressources humaines, la formation professionnelle représente un enjeu majeur dans le contexte de transformation de l’action publique. Encore méconnu dans la fonction publique, le dispositif de CPF est un nouvel outil d’accompagnement des parcours et de facilitation des transitions professionnelles.
Nous vous proposons de découvrir à travers cette classe virtuelle cette démarche de gestion prévisionnelle des compétences.