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N° de réf : ND29
Mettre en oeuvre une politique d'achat public performante
- Dates : 04-06 juil. 2012 ; 05-07 décembre 2012
- Lieu : Paris
- Durée de la formation :
Formation 2 jours (14 heures) + Journée complémentaire (7 heures) -
Tarifs formation :
- Formation 2 jours seule : 1645 € HT
- Journée complémentaire : 1045 € HT
- Formation 2 jours + Journée complémentaire : 2495 € HT
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Objectifs de la formation
- Réformer et moderniser le rôle de la fonction achat- Réaliser un diagnostic et identifier des leviers d'économie
- Réduire les coûts de vos achats
Le(s) formateur(s)
- Olivier FAUCONNIER
Chef de la mission achats - Ministère de la culture et de la communication
Les plus de la formation
« Intervenant très clair dans la présentation, intervention bien structurée et adaptée à la durée de la formation », une directrice achats d'un CHUProgramme de la formation
Jour 1 de la formation :
Analyser les évolutions du cadre réglementaire de la commande publique
Négociation avec les candidats aux marchés : quelle est la nouvelle marge de manoeuvre de l'acheteur public
- Négocier en respectant l'égalité entre les candidats
- Assurer la transparence et la justification de vos décisions
Outils et procédures de dématérialisation
- Vos obligations depuis le 1er janvier 2012
- Les apports des enchères électroniques inversées, du SAD et de la carte d'achat
Achats et maîtrise des dépenses publiques
- Plan de relance, RGPP, LOLF
- Les enjeux pour votre établissement
Positionner la fonction achat
- Quelle est la place des achats dans l'organigramme
- Promouvoir en interne votre valeur ajoutée
Comment établir un diagnostic achat
- Recueil des données et cartographie
- Le système d'information achat
Organiser la fonction achat
- Schémas et modèles d'organisation
- Les leviers d'optimisation et de performance achat
Jour 2 de la formation :
Déterminer votre politique achat
- Définition des objectifs et des indicateurs
- La mise en place d'une démarche d'anticipation
- Le code d'éthique et de déontologie des achats
Mettre en place un plan d'action opérationnel
- La classification des chantiers achat
- La conduite du changement
- La mise en oeuvre et le suivi du plan d'action
Evaluer et suivre vos fournisseurs
- Définir des critères pertinents
- Etablir une grille d'évaluation
Cas pratique : employer efficacement les critères techniques, environnementaux et sociaux et celui des qualités fonctionnelles
Retour d'expérience sur l'adaptation des méthodes d'achat du privé au secteur public
Journée complémentaire
Elaborer un plan d'économies de vos achats publics
Comment mettre en oeuvre un plan d'économies
Adopter un mode de gouvernance adapté
Evaluer et valoriser les bénéfices liés à la réduction des coûts
Cas pratique : mettre en oeuvre un plan d'économies dans le cadre d'un marché
Afficher la totalité du programme de la formation « Mettre en oeuvre une politique d'achat public performante »
- Ils ont déjà suivi cette formation
- Une directrice achats d’un CHU
«Intervenant très clair dans la présentation, intervention bien structurée et adaptée à la durée de la formation.
»
A qui s'adresse cette formation ?
- Directeur achats
- Acheteur
- Responsable marchés
- Directeur d'établissement
- DG/DGA
- Responsable de la commande publique
- Directeur des services économiques
- Directeur technique
- Chef de service...
Pré-requis de la formation
Connaissance du Code des marchés publics et des procédures de la commande publique


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