Formation
N° de réf : FF01
DSP : de la rédaction du contrat à l'exécution du service
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Tarif : 1550 € HT (1853.80 € TTC)
Durée : 2 jours (14 heures) -
Lieu de la formation : Paris
Dates : 16/06/2009; 09/12/2009
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Objectifs de la formation
- Mesurer l'intérêt de recourir à une DSP par rapport à d'autres types de contrats
- Tirer parti de la dernière jurisprudence
- Maîtriser les différentes phases de la passation d'une DSP Le(s) formateur(s)
Jean-Sébastien ORIOU
Avocat Associé Droit Public - SCP Sur Mauvenu & Associés
Les plus de la formation
2 jours méthodologiques pour connaître et maîtriser les facteurs clés de succès pour réussir une DSP
Programme de la formation
Recourir à un contrat de délégation de service public : les éléments clés
- Textes législatifs, jurisprudence nationale et communautaire
- Que recouvre la notion de service public en droit français et en droit communautaire
- Comment définir la délégation de service public à l'aide de critères objectifs
Identifier les principaux contrats de délégation de service public
Pour chacun de ces contrats, le formateur détaillera leurs avantages, inconvénients, risques et jurisprudence :
- Concession de travaux publics et/ou de service public
- Affermage
- Régie intéressée
- BEA avec convention d'exploitation non détachable
Les clauses essentielles à insérer au contrat de délégation de service public
- La durée du contrat
- Le périmètre du service délégué
- La rémunération du délégataire : tarifs applicables aux usagers, contrôle du délégataire
- Les clauses liées aux relations financières entre le délégant et le délégataire
Comment rédiger un avenant
- Les avenants de prolongation : légalité et procédure
- Les autres avenants de modifications : légalité (notion de bouleversement de l'économie générale du contrat) et procédure
Comment gérer la fin des contrats : analyses des différents termes du contrat
- Les différents types de résiliation et l'éventuelle indemnisation du délégataire
- Sort du personnel affecté au service public délégué
- Les sanctions financières
Cas pratique : comment renégocier et réaménager un contrat déficitaire
Principes, objectifs et modalités d'exercice du contrôle annuel
- Cadre réglementaire, limites et moyens
- Respect des engagements et des principes d'organisation et de gestion des services publics
- Eléments clés devant figurer dans le rapport
Afficher la totalité du programme de la formation « DSP : de la rédaction du contrat à l'exécution du service »
- Mesurer l'intérêt de recourir à une DSP par rapport à d'autres types de contrats
- Tirer parti de la dernière jurisprudence
- Maîtriser les différentes phases de la passation d'une DSP Le(s) formateur(s)
Jean-Sébastien ORIOU
Avocat Associé Droit Public - SCP Sur Mauvenu & Associés
Les plus de la formation
2 jours méthodologiques pour connaître et maîtriser les facteurs clés de succès pour réussir une DSP
Programme de la formation
Jour 1 :
Recourir à un contrat de délégation de service public : les éléments clés
- Textes législatifs, jurisprudence nationale et communautaire
- Que recouvre la notion de service public en droit français et en droit communautaire
- Comment définir la délégation de service public à l'aide de critères objectifs
Identifier les principaux contrats de délégation de service public
Pour chacun de ces contrats, le formateur détaillera leurs avantages, inconvénients, risques et jurisprudence :
- Concession de travaux publics et/ou de service public
- Affermage
- Régie intéressée
- BEA avec convention d'exploitation non détachable
Jour 2 :
Les clauses essentielles à insérer au contrat de délégation de service public
- La durée du contrat
- Le périmètre du service délégué
- La rémunération du délégataire : tarifs applicables aux usagers, contrôle du délégataire
- Les clauses liées aux relations financières entre le délégant et le délégataire
Comment rédiger un avenant
- Les avenants de prolongation : légalité et procédure
- Les autres avenants de modifications : légalité (notion de bouleversement de l'économie générale du contrat) et procédure
Comment gérer la fin des contrats : analyses des différents termes du contrat
- Les différents types de résiliation et l'éventuelle indemnisation du délégataire
- Sort du personnel affecté au service public délégué
- Les sanctions financières
Cas pratique : comment renégocier et réaménager un contrat déficitaire
Principes, objectifs et modalités d'exercice du contrôle annuel
- Cadre réglementaire, limites et moyens
- Respect des engagements et des principes d'organisation et de gestion des services publics
- Eléments clés devant figurer dans le rapport
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- A qui s'adresse cette formation ?
- Au sein des collectivités locales, de leurs groupements, des
- établissements publics, des SEM...: toute personne en charge de la préparation, de la passation et de l'exécution des contrats de délégation de service public et notamment Élu, Secrétaire général, Responsable marchés, Directeur ou responsable des services
- Au sein du secteur privé : Fournisseurs du secteur public
Pré-requis
Connaissance générale des grandes règles régissant les services publics.


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