Formation professionnelle
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Formation

N° de réf : FJ21
Eligible au DIF

Handicap au travail

Maîtriser et mettre en œuvre vos obligations

  • Tarif formation : 490 € HT (586.04 € TTC)

    Promo web

    Durée formation : 1 jour (3 heures30)
  • Lieu de la formation : Paris
    Dates :
    05 juil. 2012

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Objectifs de la formation

- Maîtriser le cadre juridique relatif au handicap et les enjeux pour votre établissement
- Connaître les types de handicaps concernés par la RTH* et les compensations prévues par la loi
- Savoir comment répondre à l’obligation d’emploi de travailleurs handicapés

Le(s) formateur(s)


Programme de la formation

Jour 1 de la formation :


Limitation, restriction, déficience : rappel sur la Classification Internationale du Handicap
- Définition des principaux termes utilisés
- Dans quelle mesure le handicap limite les fonctions et l'accès aux droits des salariés ?

Rappel sur la loi handicap
- Les grands axes de la loi du 11 février 2005
- Quelles sont vos nouvelles responsabilités en matière de handicap ?
- Entreprises "à quota 0" : quelles sont les conséquences financières depuis 2010 ?

Recruter ou maintenir une personne handicapée en emploi : à qui faire appel, qui peut vous répondre ?
- Comment en parler dans l’entreprise ?
- Parler d’incitation plutôt que de contrainte
- Quels sont les différents leviers pour atteindre l’objectif fixé par le législateur
- Repérer les dispositifs et partenaires à mobiliser parmi les nombreux intervenants présents : comment relever le défi ?

Focus : Découvrez quelques initiatives significatives qui démontrent que mutualiser les expériences offrent des pistes d’actions. S’en servir pour fai