Formation

N° de réf : BR04
Eligible au DIF

EPP : Impulser une dynamique qualité au sein de votre établissement

  • Tarif : 1645 € HT (1967.42 € TTC)
    Durée : 2 jours (14 heures)
  • Lieu de la formation : Paris
    Dates : 17/03/2009; 09/06/2009; 17/11/2009

Objectifs de la formation
- Placer l'EPP au coeur de la démarche qualité de votre établissement
- Créer l'adhésion des équipes soignantes et optimiser leur accompagnement sur le terrain
Le(s) formateur(s)
Virginie MONNOT
Responsable Qualité - Centre Hospitalier Sainte Anne
Les plus de la formation
- L'expérience de votre formatrice
- Des exemples concrets d'EPP
Programme de la formation

Jour 1 :
- Comment formaliser votre politique qualité et déterminer vos objectifs sur cinq ans en lien avec le projet d’établissement
- Coordonner vos actions selon les différents textes réglementaires
- Nouvelle gouvernance : quelle coordination avec les objectifs des pôles?
- Comment mettre en valeur les EPP lors de l’évaluation
- Identifier les passerelles entre EPP, certification et accréditation des médecins
- Déterminer les critères clés de sélection de l’HAS sur les EPP
- Dans quelle mesure la V2010 va-t-elle simplifier les EPP ?
- Préparer les impacts des nouveaux critères du manuel de certification V2010
- Démontrer l’intérêt de la qualité en tant que démarche d’amélioration continue des pratiques
- Instaurer une relation d’échanges et de confiance entre le service qualité et les médecins
Savoir mobiliser les médecins (praticiens hospitaliers et médecins de ville) derrière leur EPP
- Constituer des groupes de travail efficaces autour des EPP
- Impliquer les EPP dans les décisions du comité de pilotage

Jour 2 :
- Comment mettre en place un cahier des charges et un plan d’action adapté et performant selon vos objectifs

- Mettre en place une grille d’évaluation et les intégrer dans les pratiques quotidiennes des médecins
Les quatre grandes approches de la HAS : processus, audit, problème et indicateurs
- Mutualiser les actions qualité dans les différents pôles concernés
- Savoir adapter la grille de choix de la HAS à vos problématiques
- Etablir un plan d’actions avec les soignants et accompagner la mise en place dans leur service
- Identifier les différents acteurs dans l’EPP et faciliter les interactions avec les médecins
- Comment définir et construire les indicateurs choisis
- Analyser la pertinence des indicateurs utilisés selon les EPP mis en place
- Mesurer l’efficacité des EPP et déduire les actions correctives pour améliorer vos statistiques
- Optimiser l’utilisation de chaque indicateur dans vos besoins qualité
- Etablir un bilan du processus de soin en plaçant les EPP au sein de la pratique quotidienne des médecins
- Comment assurer un suivi et un contrôle des EPP achevées et en cours d’évaluation
- Grille d’analyse : mesurer les résultats par rapport aux objectifs définis
- Pérenniser les avantages des EPP validées dans les pratiques des soignants
A partir de la validation du plan d’action sur une EPP sur les AVC, vous étudierez la validation du plan d’action, le calendrier et le suivi de la mise en oeuvre, la réévaluation et la mise en place des indicateurs.

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